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कमिश्नर द्वारा महिला सशक्तिकरण अधिकारी की रोकी गयी एक वेतन वृद्धि
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इन्दौर | 12-मार्च-2017
 
   
        राज्य शासन के निर्देशानुसार महिला एवं बाल विकास विभाग में योजनाओं के प्रभावी क्रियान्वयन में सिलसिला जारी है। इंदौर संभाग में प्रशासनिक कसावट लाने के लिये महिला एवं बाल विकास विभाग में संतोषजनक लक्ष्य हासिल करने के निर्देश दिये गयेहैं।  लाड़ली लक्ष्मी योजना में पर्याप्त लक्ष्य हासिल नहीं करने पर कमिश्नर श्री संजय दुबे द्वारा जिला महिला सशक्तिकरण अधिकारी बड़वानी सुश्री भारती अमास्या की एक वेतन वृद्धि रोक दी गयी है। 
        सुश्री आरती अवास्या जिला महिला सशक्तिकरण अधिकारी जिला बड़वानी को लाड़ली लक्ष्मी योजना के अंतर्गत वर्ष 2016-17 में दिये गये लक्ष्य के विरूद्ध उपलब्धि कम होने के कारण कमिश्नर श्री संजय दुबे द्वारा कारण बताओ सूचना पत्र जारी किया गया था तथा 31 दिसम्बर,2016 तक 70 प्रतिशत उपलब्धि अनिवार्य रूप से हासिल करने के निर्देश दिये गये थे एवं पत्र में यह भी लेख किया गया था कि 31 दिसम्बर,2016 तक उक्त उपलब्धि हासिल नहीं किये जाने पर आपके विरूद्ध एक पक्षीय कार्यवाही की जायेगी।
        सुश्री अवास्या द्वारा उक्त कारण बताओ सूचना पत्र का प्रत्युत्तर प्रस्तुत करते हुये लेख किया गया कि लाड़ली लक्ष्मी योजना में दिये गये लक्ष्य के अनुसार यथाशीघ्र उपलब्धि हासिल किये जाने हेतु यथासमय प्रयास किया जा रहा है।
        27 जनवरी,2017 को श्री राजेश मेहरा संयुक्त संचालक एकीकृति बाल विकास सेवा इंदौर संभाग इंदौर द्वारा लाड़ली लक्ष्मी योजना की प्रगति की समीक्षा की गयी।  समीक्षा बैठक में श्रीमती भारती अवास्या जिला महिला सशक्तिकरण अधिकारी बड़वानी द्वारा प्रतिनिधि के माध्यम से लाड़ली लक्ष्मी योजना की 20 जनवरी,2017 तक की प्रगति की जानकारी प्रस्तुत की गयी जिसके अनुसार योजनांतर्गत जिला बड़वानी की उपलब्धि का प्रतिशत मात्र 66.40 पाया गया जो कि संभागीय कार्यालय द्वारा जारी निर्देर्शों की स्पष्ट अवहेलना करते हुये सुश्री भारती अवास्या द्वारा अपने पदीय दायित्वों का निर्वहन समुचित रूप से नहीं किया जाकर शासन की अति महत्वपूर्ण लाड़ली लक्ष्मी योजना के क्रियान्वयन में लापरवाही एवं उदासीनता बरती गयी है।
        कमिश्नर श्री दुबे द्वारा सुश्री अमास्या को आगामी एक वार्षिक वेतनवृद्धि रोके जाने के संबंध में नोटिस जारी किया गया।  उक्त नोटिस का जवाब जिला महिला सशक्तिकरण अधिकारी जिला बड़वानी द्वारा प्रस्तुत किया गया। सुश्री अवास्या का जवाब समाधानकारक नहीं पाए जाने के कारण मध्यप्रदेश सिविल सेवा (वर्गीकरण, नियंत्रण एवं अपील) नियम 1966 के नियम 10 (4) के तहत सुश्री भारती अवास्या जिला महिला सशक्तिकरण अधिकारी जिला बड़वानी की आगामी एक वार्षिक वेतन वृद्धि असंचयी प्रभाव से रोकी गयी है।
(106 days ago)
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